Taisachpdf.net – Cuốn sách 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) được viết bởi tác giả Stephen R. Covey và được phát hành bởi Viện Quản lý PACE ngày 2021-04-15 00:00:00. 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) thuộc về chủ đề Sách kinh tế và được bán với giá 175.000 ₫.
Bạn đang tìm: 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) PDF
Thông tin về sách
| Công ty phát hành | Viện Quản lý PACE |
| Ngày xuất bản | 2021-04-15 00:00:00 |
| Kích thước | 15 x 23 cm |
| Dịch Giả | Hoàng Trung, Trí Thể, Uyên Phương, Thanh Hà, Trần Huỳnh |
| Loại bìa | Bìa cứng |
| Số trang | 536 |
| Nhà xuất bản | Nhà Xuất Bản Tổng hợp TP.HCM |
Download ebook 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) PDF
Tải sách 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) PDF ngay tại đây
Review sách 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản)
Hình ảnh bìa sách 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản)
Quyển sách 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) Đã bán 1000+ cuốn, với hơn (Xem 454 đánh giá). 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) đang Đứng thứ 7 trong trong Top 1000 Sách kỹ năng làm việc bán chạy tháng này. Sách đang được giảm giá -30%, từ 250.000 ₫ giảm còn 175.000 ₫. Hãy mua sách để ủng hộ tác giả nhé.
Đang cập nhật…
Nội dung sách 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản)
“7 Habits” không chỉ là tên của một tác phẩm kinh điển về quản trị, tên của một chương trình đào tạo danh tiếng toàn cầu, mà còn là tên của một nền văn hóa mới, một cách sống mới, nền văn hóa, một cách sống mà bất cứ cá nhân, tổ chức hay xãhội nào cũng cần và muốn có, đó là “văn hóa hiệu quả” hay “cách sống hiệu quả”. Nói cách khác, với “văn hóa 7 Habits”, nhà lãnh đạo sẽ lãnh đạo một cách hiệu quả hơn, nhân viên sẽ làm việc hiệu quả hơn và ai áp dụng cũng sẽ sống một cách hiệu quả hơn.GIẢN TƯ TRUNG
Tác giả cuốn sách “Đúng Việc – Một góc nhìn về câu chuyện khai minh”Cuốn sách “7 Thói Quen Hiệu Quả” của tác giả Stephen R. Covey đã được dịch ra hơn 40 ngôn ngữ, với 30 triệu bản in và 1 triệu bản audio, trở thành cuốn sách quản trị (quản trị bản thân và quản trị tổ chức) vốn được đánh giá là cuốn sách về quản trị có ảnh hưởng bậc nhất
Thế kỷ 20 và là một trong 10 cuốn sách quản trị có ảnh hưởng nhất mọi thời đại.
Tác giả Stephen R. Covey là một chuyên gia hàng đầu thế giới về lĩnh vực phát triển lãnh đạo và kiến tạo văn hóa, đồng thời ông còn là một nhà giáo dục, một chuyên gia tư vấn phát triển tổ chức, và là một tác giả viết sách. Ông gần như đã dành cả cuộc đời mình để nghiên cứu về tính hiệu quả của con người, để đi tìm câu trả lời cho ba câu hỏi lớn lao, đó là: Vì sao conngười ta trở nên ít hiệu quả?; Điều gì làm cho con người ta trở nên hiệu quả cao?; và Điều gì tạo nên hiệu quả bền vững? và 7 Habits chính là sự đúc kết sự nghiệp nghiên cứu cả đời của ông cho ba câu hỏi mang tính “muôn đời” đó.
Mơ ước của hầu hết mọi người trong đời là trở thành một con người thành công và hạnh phúc bằng chính tài năng và đạo đức của mình. Ở bình diện tổ chức hay các quốc gia cũng vậy. Một tổ chức hay quốc gia càng có nhiều người hướng đến thành công bằng tài năng và đạo đức, tổ chức hay quốc gia đó càng có cơ hội phát triển thịnh vượng và văn minh. Tài năng và đạo đức đã trở thành những phẩm chất được tìm kiếm và tôn vinh hàng đầu trong mọi xã hội và mọi thời đại, và chúng có một mối liên quan chặt chẽ với hiệu quả và hiệu quả bền vững. Cần có tài năng thì mới tạo ra được hiệu quả, cần có đạo đức thì mới tạo ra được hiệu quả bền vững.
Và ngược lại, không ai có thể được xem là tài năng nếu không tạo ra hiệu quả, cũng như không ai có thể được coi là có đạo đức nếu như việc tạo ra hiệu quả đó chỉ là nhất thời chứ không mang tính bền vững, bởi lẽ, để tạo ra hiệu quả bền vững thì luôn phải dựa trên nền tảng đạo đức. Vì thế, câu trả lời về “hiệu quả” cũng chính là “lời đáp” cho câu chuyện về tài năng vàđạo đức mà nhiều người tìm kiếm, mà lại là một “lời đáp” được đúc kết bằng việc chuyển hóa một hệ thống giá trị ở bên trong để hình thành bản tính thành công bền vững của con người, chứ hoàn toàn không phải là những chiêu trò hay thủ thuật ở bên ngoài.
Stephen Covey từng nói rằng, ông không phát minh hay tạo ra mà được đưa ra dựa trên những giá trị phổ quát và những nguyên tắc trường tồn của nhân loại. Chính trong thái độ khiêm nhường đó, ta nhận ra tầm vóc của ông. Vì ông đã tạo ra một cầu nối giữa chúng ta với những tri thức tinh hoa của nhân loại về làm người, về giá trị sống, và nhất là về tính hiệu quả.
Thường những tri thức này không phải là thứ dễ tiếp cận, dễ tiếp thu với đại chúng, nhưng bằng việc sắp xếp và tổng hợp chúng trong một hình hài có tính hệ thống và tính ứng dụng cao, ông đã góp phần đưa những tinh hoa tri thức đó đến với công chúng dễ dàng hơn. Và cũng bởi được xây dựng dựa trên những gì phổ quát và trường tồn nên “7 Habits” mới trở thành một nền văn hóa vượt không gian, vượt thời gian, dành cho tất cả mọi người, mọi tổ chức và mọi xứ sở. Bất kỳ ai cài đặt nền văn hóa “7 habits” này vào và sống hàng ngày với nền văn hóa đó, thì dù là một tổng thống, một doanh nhân, một quản lý hay một đầu bếp, một nhân viên cũng sẽ trở nên hiệu quả hơn hẳn.Đây là phiên bản kỷ niệm 30 năm của cuốn sách “7 Thói quen hiệu quả” – Stephen R. Covey (cha), được Sean Covey (con) bổ sung nhiều câu chuyện thực tế, kinh nghiệm và hiểu biết sâu sắc của mình giúp bạn đọc hiểu thêm và áp dụng những nguyên lý tốt hơn.Sean Covey
Chủ tịch FranklinCovey Education và là đồng sáng lập và chủ tịch Quỹ Bridle Up Hope. Là một diễn giả nổi tiếng, Sean đã diễn thuyết với khán giả trên khắp thế giới và xuất hiện trên nhiều chương trình phát thanh, truyền hình và báo chí. Có bằng MBA tại Đại học Harvard, Sean cũng là tác giả và đồng tác giả của nhiều cuốn sách bán chạy nhất theo bình chọn của tờ New York Times, bao gồm “The 4 Disciplines of Execution”, “The 6 Most Important Decisions You’ll Ever Make”, “The Leader in Me”, Đặc biệt, cuốn sách “7 Thói Quen Của Tuổi Teen Hiệu Quả” đã được bán hơn 8 triệu bản trên toàn cầu. Hiện Sean sống cùng gia đình tại Rocky Mountains.Giá sản phẩm trên Taisachpdf.net đã bao gồm thuế theo luật hiện hành. Bên cạnh đó, tuỳ vào loại sản phẩm, hình thức và địa chỉ giao hàng mà có thể phát sinh thêm chi phí khác như phí vận chuyển, phụ phí hàng cồng kềnh, thuế nhập khẩu (đối với đơn hàng giao từ nước ngoài có giá trị trên 1 triệu đồng)…..
Mua sách 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) bản quyền ở đâu
Quyển sách 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) được bán với giá 175.000 ₫, bạn có thể mua trực tiếp tại đây
Tìm kiếm liên quan
Download 7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) PDF
7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) MOBI
7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) Stephen R. Covey PDF
7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) EPUB
7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) full
7 Thói Quen Hiệu Quả (The 7 Habits Of Highly Effective People) (Tái Bản) đọc online
Stephen R Covey
“7 Thói quen” không chỉ là tên gọi kinh điển của quản lý, tên của một chương trình đào tạo được công nhận trên toàn cầu, mà còn là tên của một nền văn hóa mới, một lối sống mới, một nền văn hóa mới, một cách sống mà mỗi cá nhân, tổ chức hoặc xã hội
Mọi xã hội đều cần và muốn có, cụ thể là “văn hóa hiệu quả” hay “cách sống hiệu quả”. Nói cách khác, với “văn hóa 7 Thói quen”, nhà lãnh đạo sẽ lãnh đạo hiệu quả hơn, nhân viên làm việc hiệu quả hơn và tất cả những người thực hiện nó sẽ sống hiệu quả hơn.
KÍCH THƯỚC TRUNG BÌNH
Tác giả cuốn sách “Việc làm đúng nghĩa – Những góc nhìn về câu chuyện kỳ ngộ”
Cuốn sách “7 thói quen của sự hiệu quả” của tác giả Stephen R. Covey đã được dịch ra hơn 40 thứ tiếng, với 30 triệu bản in và 1 triệu bản audio, thành sách về quản lý (management and self-management). được coi là cuốn sách có ảnh hưởng nhất về quản lý
Thế kỷ 20 và là một trong 10 cuốn sách quản lý có ảnh hưởng nhất mọi thời đại.
Tác giả Stephen R. Covey là chuyên gia hàng đầu thế giới về phát triển lãnh đạo và sáng tạo văn hóa, đồng thời là nhà giáo dục, nhà tư vấn phát triển tổ chức và tác giả. Ông đã dành gần như toàn bộ cuộc đời mình để nghiên cứu tính hiệu quả của con người, tìm kiếm câu trả lời cho ba câu hỏi lớn: Tại sao lại là trẻ em?
mọi người trở nên kém hiệu quả hơn ?; Điều gì làm cho mọi người hiệu quả như vậy ?; và Điều gì tạo ra hiệu suất bền vững? và 7 Thói quen là kết luận cho sự nghiệp nghiên cứu cả đời của ông cho 3 câu hỏi “bất hủ”.
Ước mơ của hầu hết mọi người trong cuộc sống là trở thành những con người thành công và hạnh phúc bằng chính tài năng và đức độ của mình. Điều này cũng đúng ở cấp độ tổ chức hoặc quốc gia. Tổ chức hay quốc gia càng có nhiều con người hướng tới thành công bằng tài năng và đức độ thì tổ chức hoặc quốc gia đó càng có cơ hội phát triển thành một xã hội thịnh vượng và văn minh. Tài năng và đạo đức là những phẩm chất được tìm kiếm và tôn vinh nhiều nhất trong mọi xã hội và mọi thời đại, và cả hai đều có mối liên hệ chặt chẽ với nhau để tiếp tục hiệu quả và hiệu quả. Cần có tài năng để tạo ra hiệu quả, cần có đạo đức để tạo ra hiệu quả lâu dài.
Và ngược lại, không ai có thể được cho là có năng khiếu nếu nó không hiệu quả, cũng như không ai có thể được coi là có đạo đức nếu việc tạo ra tác dụng đó là tạm thời, không bền vững. , bởi vì để tạo ra một hiệu quả lâu dài, luôn phải có một nền tảng đạo đức. Vì vậy, câu trả lời cho “hiệu quả” cũng chính là câu trả lời cho câu chuyện về tài năng và
đạo đức mà nhiều người đang tìm kiếm, nhưng là “câu trả lời” được đúc kết bằng cách chuyển đổi hệ thống giá trị bên trong để định hình bản chất thành công lâu dài của một người, không phải là một trò lừa bịp hay lừa dối bên ngoài.
Stephen Covey từng nói rằng ông không tạo ra hay sáng tạo mà dựa trên những giá trị phổ quát và những nguyên tắc vượt thời gian của nhân loại. Chính trong thái độ khiêm tốn này, chúng ta nhận ra địa vị của anh ta. Bởi vì anh ấy đã tạo ra cầu nối giữa chúng ta và nhân loại những kiến thức cơ bản về đạo làm người, về những giá trị sống, và đặc biệt là về hiệu quả.
Thông thường những tri thức này không dễ được quần chúng tiếp cận hoặc chấp nhận, nhưng bằng cách tổ chức và tổng hợp nó dưới dạng hệ thống và có tính ứng dụng cao đã góp phần làm cho những tri thức đó được tiếp cận rộng rãi hơn với công chúng. Và cũng chính vì được xây dựng dựa trên những gì mang tính phổ quát và vượt thời gian, nên “7 Thói quen” đã trở thành một nét văn hóa vượt không gian và thời gian, dành cho tất cả mọi người, mọi tổ chức và quốc gia. Bất cứ ai áp dụng văn hóa “7 thói quen” này và sống theo nó hàng ngày, dù là chủ tịch, doanh nhân, quản lý hay đầu bếp, nhân viên, sẽ hiệu quả hơn rất nhiều.
Đây là ấn bản kỷ niệm 30 năm cuốn sách “7 thói quen để đạt hiệu quả” – Stephen R. Covey (cha), do Sean Covey (con) làm giàu với nhiều câu chuyện, trải nghiệm và hiểu biết có thật. giúp người đọc hiểu rõ hơn và vận dụng các nguyên tắc tốt hơn.
Sean Covey
Chủ tịch của FranklinCovey Education, đồng sáng lập và chủ tịch của Bridle Up Hope Foundation. Là một diễn giả nổi tiếng trước công chúng, Sean đã nói chuyện với khán giả trên khắp thế giới và xuất hiện trên nhiều chương trình phát thanh, truyền hình và báo chí. Với bằng MBA của Đại học Harvard, Sean cũng là tác giả và đồng tác giả của một số cuốn sách bán chạy nhất của New York Times, bao gồm “4 kỷ luật thực thi” và “6 quyết định quan trọng nhất đối với bạn.” ‘ll Ever Make’, “The Leader in Me”, Đặc biệt, cuốn sách “7 thói quen của thanh thiếu niên hiệu quả” đã bán được hơn 8 triệu bản trên toàn thế giới. Sean hiện đang sống cùng gia đình ở Rocky Mountains.
Giá sản phẩm trên Taisachpdf.net đã bao gồm thuế hiện hành. Ngoài ra, tùy theo loại sản phẩm, hình thức và địa chỉ nhận hàng mà có thể phát sinh thêm các chi phí khác như phí vận chuyển, phí phụ thu đối với mặt hàng quá khổ, thuế nhập khẩu (đối với đơn hàng vận chuyển từ nước ngoài trên 1 triệu đồng).
175.000 won
250.000 won
-30%
| Công ty xuất bản | Viện quản lý PACE |
| ngày xuất bản | 2021-04-15 00:00:00 |
| Kích cỡ | 15x23cm |
| Người phiên dịch | Hoàng Trung, Trí Thế, Uyên Phương, Thanh Hà, Trần Huỳnh |
| Loại bìa | bìa cứng |
| Số trang | 536 |
| Công ty xuất bản | Nhà xuất bản Đại chúng Thành phố Hồ Chí Minh |
(Xem 454 nhận xét)
Đã bán hơn 1000
top 1000 Sách kỹ năng việc làm bán chạy nhất tháng này
Xếp hạng 7 trong
7 thói quen của những người làm việc hiệu quả (Tái bản)
Ngày xuất bản: March 27, 2022 @ 10:58 pm
![[Tải sách] Bí Mật Thành Công Của Những Người Bán Hàng Xuất Sắc PDF.](https://taisachpdf.net/wp-content/uploads/2022/01/p91890mbia_1-100x100.jpg)
![[Tải sách] Thay Đổi Hay Là Chết PDF.](https://taisachpdf.net/wp-content/uploads/2022/01/p91885mthay_doi_hay_chet-100x100.jpg)
![[Tải sách] Người Bán Hàng Giỏi Phải Bán Mình Trước PDF.](https://taisachpdf.net/wp-content/uploads/2022/01/p91884mban_minh-100x100.jpg)
![[Tải sách] D. Trump – Nghệ Thuật Đàm Phán PDF.](https://taisachpdf.net/wp-content/uploads/2022/02/p94893mimage_195509_1_49918-100x100.jpg)
![[Tải sách] Tổ Chức Học Tập – Bí Mật Kiến Tạo Lợi Thế Cạnh Tranh Bền Vững Cho Doanh Nghiệp PDF.](https://taisachpdf.net/wp-content/uploads/2022/01/p91877m1-100x100.png)
![[Tải sách] Triệu Phú Môi Giới Bất Động Sản PDF.](https://taisachpdf.net/wp-content/uploads/2022/01/p91882mbia_truoc_1-100x100.jpg)
 (Tái Bản) PDF){kind=link}